3月17日新城区残联召开就业促进专题工作会议，区残联机关全体干部职工，保合少镇、各街道办事处专委组长参加会议。

会上，创新提出了以“一个场地”解决“两种就业”的工作设想。“一个场地”暨社区闲置或融合办公场地，“两种就业”暨以残疾人代表的就业困难群体就业。由街道残联理事长牵头，发动专职委员队伍力量，在所属街道积极寻找小平米办公场地或可实现上述功能的融合办公场地，打造居民区里的“就业服务站”。服务站建成后将以社区统一配送、居民自行团购的方式运营，在低成本满足社区居民便利化生活需求的同时，解决残疾人等就业困难群体就业问题。通过先行先试，力争建成一个成熟一个，以点带面，连点成线，在“家门口”解决“两种就业”问题。

会议指出，就业问题是民生根本，解决好就业问题，首先要解决好“人”的问题。要持续加大企业走访力度，与社区残联形成工作合力深入开展残疾人就业政策宣传。不定期邀请安置残疾人就业人数较多的用人单位和未安置残疾人就业的用人单位，开展“扶残助企促就业恳谈会”。通过一对一政策宣贯，心贴心情况恳谈，为企业思想减负。以有温度的服务，架起沟通的桥梁，实现社会担当与政策扶持的“双向奔赴”。同时，加强与街道社区的沟通协调，将残疾人就业与“社区办企业”工作相融合，推动残疾人就业机构在街道社区选址落地，安置更多残疾人就业全面打造残疾人“十五分钟就业圈”。

下一步，新城区残联将以本次会议精神为指导，持续深化落实细化工作举措，做到“月计划、周调度、日清单”积极落实区委、区政府《关于贯彻落实“六个行动”的实施意见》安排部署，持续加大对残疾人就业工作支持力度，以看得见的实招推动残疾人就业举措落地见效书写残疾人事业高质量发展的新篇章。

撰稿：王彬  陈  怡

初审：刘  慧 

终审：秦明燕

编辑：陈   怡